Arbeitsrecht

 

Ob Sie eine Kündigung oder Abmahnung erhalten haben, einen neuen Arbeitsvertrag oder Ihr Zeugnis prüfen lassen möchten – ich bin in allen Fragen des Arbeitsrechts für Sie da.

 

Viele Mandanten zögern zunächst, ob ein Vorgehen gegen Ihren Arbeitgeber tatsächlich sinnvoll ist oder nicht – eine richtige Entscheidung ist es in jedem Fall, sich von mir möglichst frühzeitig beraten zu lassen.

 

Zugeschnitten auf Ihre persönliche Situation und Ihr individuelles Anliegen legen wir gemeinsam das für Sie optimale Vorgehen fest. Manchmal ist es sinnvoll, zunächst ein außergerichtliches Vorgehen zu wählen, manchmal ist eine sofortige Klage zur Fristwahrung erforderlich – mit meiner Erfahrung aus einer Vielzahl arbeitsrechtlicher Fälle kann ich Sie optimal beraten und – im Falle eines Falles – entschieden und durchsetzungsstark vertreten.